同志們：
今天，我們在這里召開集團公司高質量發展暨中層干部會議，主要目的是深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，全面落實省委九屆六次全會、市委九屆三次全會、全市經濟工作會議和新區全面推動高質量發展會議精神，進一步明確目標任務，轉變作風，振奮精神，全面推動企業高質量發展。同時，這次會議也是對中層干部的一次集中談話，全體干部要認清形勢，集中精力，奮發作為，開創各項工作的嶄新局面。總體來講，這次會議，既是一次統一思想、鼓舞士氣的動員會,又是一次明確目標、加壓奮進的部署會，具有重大意義。
過來一年，在市委、市政府和新區黨工委、管委會的正確領導下，公司廣大干部職工統一思想，凝聚力量，牢固樹立新發展理念，堅定走加快轉型、綠色發展、跨越提升新路，企業深化改革和項目建設取了一定成績。一是思想觀念進一步轉變，新發展理念初步形成；二是實現了管理模式創新，優化了管理體制機制，企業活力得到釋放；三是產業結構得到優化，多點支撐、多元發展、多極增長局面逐步形成；四是聚焦重點，管理升級、產業升級、項目建設穩步推進；五是提高職工福利，職工幸福指數進一步提高；六是黨的建設得到加強，企業黨建開創了嶄新局面。七是安全、環保無事故，維穩工作保持較好局面。
2018年是落實十九大精神的開局之年，是滄鹽建場60周年，是企業項目建設、產業轉型的關鍵一年。我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為統領，強化“四個意識”，堅定“四個自信”，牢固樹立“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念，緊緊圍繞“管理升級、產業升級、轉型發展”目標任務抓落實、補短板、強弱項，強力推進高質量發展。為貫徹落實好相關會議精神，把各項工作做好，我講幾點意見：
一、強力推進高質量發展
1、充分認識高質量發展的重大意義
2016年中央經濟工作會議提出了供給側結構性改革，會議強調，“要按照協調推進四個全面戰略布局、總體推進五位一體總體布局的要求，加強和改善黨對經濟工作的領導，堅持穩中求進工作總基調，牢牢把握經濟社會發展主動權，實現更高質量、更有效率、更加公平、更可持續發展”的一系列問題。習近平總書記在黨的十九大報告中強調，“必須堅持質量第一、效益優先，以供給側結構性改革為主線，推動經濟發展質量變革、效率變革、動力變革”。2017年中央經濟工作會議首提“習近平新時代中國特色社會主義經濟思想”，并指出，“中國特色社會主義進入了新時代，我國經濟發展也進入了新時代，基本特征就是我國經濟已由高速增長階段轉向高質量發展階段”。由此可見，全面推動高質量發展是保持經濟持續健康發展的必然要求，是遵循經濟發展規律的客觀需要，具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。省委、市委、新區黨工委也相繼對推動高質量發展進行了安排部署。作為滄州重點國有企業，我們要統一思想，堅定信心，充分認識高質量發展的重大意義，準確把握推進高質量發展的總體要求，迅速把思想和行動統一到黨中央和省市委、新區黨工委的決策部署上來，統一到公司黨委對企業發展的新定位上來，不斷增強高質量發展的責任感和緊迫感。要理清思路，明確目標，結合企業發展實際，堅持把高標準、高質量作為各項工作的首要目標，全力予以推動落實，確保黨中央、省委、市委和新區黨工委推動高質量發展的重大決策部署在滄鹽扎深根、見實效。
2、找準高質量發展的切入點和著力點
一是要嚴格遵循各項工作的“總基調、總目標、總要求”開展工作，即把“穩中求進，小步快跑”作為各項工作的總基調，把實現“三化”（科學化、標準化、精細化）、突出“三性”（可行性、前瞻性、統一性）作為各項工作的總要求，把“管理升級、產業升級、轉型發展”作為各項工作的總目標，精心謀劃，認真研討，勇于實踐，付諸實施，找準推動高質量發展的方向、目標、路徑、方法，全力推動各項工作向高質量發展。辦公室、紀委要實施好督導、督辦、督查。二是要把創新管理模式和優化體制機制作為推動高質量發展的重要切入點。熟話說，體制不順，白費牛勁，要進一步突出集團公司“放管服”子公司“承管擴”的要求，集團要發揮好領航和把關作用，子公司要發揮好拓展和實施的作用，自己的事情自己辦，自己的工作自己干，上下融為一體，各負其責，各司其職，向質量要效益，向市場要效益，通過優化體制機制充分釋放活力，各子公司要結合自身實際，要調要變，發揮好團隊的作用。十個板塊要制定實施《方案》，二月份班子會議聽匯報，三月份全面實施。真正實現自主經營，自負盈虧。項目建設單位要有具體目標責任。三是各子公司要堅持制度創新，進一步健全和完善人力、財務、銷售、基建、供應、安全等企業管理制度，用制度管人，按制度辦事，做到有章可循，有章必依，發揮好制度的保證作用。四月底要完成。四是要按照市委、新區黨工委提出的“五要十不準”要求，認真對照查找自身存在的問題和不足，進一步強化“四個意識”，堅定“四個自信”，更新思想觀念，創新發展理念，轉變工作作風，規范工作行為，堅決糾正精神狀態不佳、工作質量不高、工作作風不實等方面的問題，不斷增強落實新發展理念、推進高質量的發展的思想自覺和行動自覺。五是科學實施人才興企戰略，高質量發展必須有高質量的人才，我們要根據管理升級、產業升級、轉型發展的要求，對管理人才、技術人才、營銷人才的短缺問題，通過內部培養、外部招聘等多種途徑逐步予以解決。組織人事部和人力資源部要研究制定人才發展規劃和人力發展規劃和實施方案，三月底前完成，四月份實施，為企業發展提供堅強的人才保證和智力支撐。六是繼續優化調整產業布局，原鹽、食鹽、溴素傳統產業要升級，建筑工程、供電、機械制造產業要壯大，木業、商服、物流、裝配式建材項目要加快建設。三大任務要堅守，要堅持。可以說，是滄鹽今后一個時期工作的重中之重，也是滄鹽發展的必由之路，既是路徑問題，也是方法問題。
3、確保高質量發展落實到位
各單位要把高質量發展記在心上、抓在手上、扛在肩上、落實在行動上，要不馳于空想、不騖于虛聲，把高質量發展與全面提升產品質量、提升服務質量、提升發展質量緊密結合，明確分工，落實責任，一件一件謀劃，一項一項落實，確保取得實效。“一分部署，九分落實”， 相關職能部門根據職責職能，抓好督導、督辦、督查，抓好追責問責，完善獎懲制度，堅決杜絕干與不干一個樣，干多干少一個樣，干好干壞一個樣，確保每項工作落實落地。
二、做黨的好干部
1、做政治上的明白人
作為黨員干部，不但要在形式上入黨，更重要的是要思想上行動上入黨，提干，我們要深刻認識十八屆六中全會提出的“以習近平同志為核心的黨中央”的重大意義，必須自覺維護、絕對服從、堅決捍衛習近平總書記在全黨的核心地位，將絕對忠誠鑄入靈魂，把維護、看齊、捍衛核心作為首要的政治紀律，堅決同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決向習近平總書記看齊，真正做到思想上認同核心、政治上維護核心、行動上緊跟核心。我們要堅決落實中央八項規定精神，繼續深入開展“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育活動，按照中央全面從嚴治黨要求，對照黨員廉潔自律準則，嚴格落實各項規定，增強防微杜漸、廉潔自律的自覺性，做政治上的明白人。
2、做工作上的帶頭人
集團公司的奮斗目標已確立，在推動落實的過程中領導干部作用至關重要。全體干部要不斷增強經營管理能力、市場開拓能力、推動落實能力、創新發展能力、組織協調能力、駕馭復雜局面的能力，掌握企業管理的真本領。要在企業改革發展進程中勇于擔當，爭創一流，率先垂范，從我做起，有效帶領一個團隊開展工作，堅守職責，完成好任務，做工作上的帶頭人。
3、做職工群眾的貼心人
我們要牢固樹立以職工群眾為中心的思想，把職工群眾的期盼作為我們的奮斗目標。在工作上積極為職工群眾搭建干事創業平臺，營造好的工作環境；在生活上關心職工群眾疾苦，全力為職工排憂解難；在職工群眾關注的熱點焦點問題上，解疑釋惑，正確引導，化解職工群眾的思想顧慮，做職工群眾的貼心人。
4、對新提新任中層干部的幾點期望
通過基層推薦、組織考察，大家走上了今天的工作崗位，是組織上對大家政治素質、業務素質、工作業績的充分肯定，是職工群眾對大家過去工作的認可，在新的工作崗位上大家的責任更大了，肩上的擔子更重了，對大家的要求也更高了。今天對大家進行集中談話，充分體現了公司黨委對大家的關心和愛護。希望大家找準位置，適應角色，加強學習，提高素質，堂堂正正做人，干凈干凈干事，不辜負組織的信任和職工群眾的重托。
三、落實責任，抓好安全生產穩定工作
一是抓好安全生產工作。各部室、各單位要高度重視，充分認識加強安全生產工作的重要性，強化穩定和諧是最大的發展的理念，嚴格落實安全工作“一崗雙責”，安全環保部要強化安全生產監管，特別是針對溴素化工、建筑工程、食鹽等關鍵領域易出現的薄弱環節和春節等關鍵時間節點，加大隱患排查整改力度，確保把各項安全要求落實到位。二是全力維護企業穩定。各部門、各單位要進一步提高防控意識，提升綜合治理能力，不斷夯實穩定工作的基礎，加強聯動，全力做好企業穩定工作，嚴防各類不穩定事件發生。
同志們，“新時代要有新氣象更要有新作為”。在新的歷史起點上，滄鹽高質量發展的重任已落到我們肩頭，大家要認清形勢，明晰思路，立足實際，瞄準目標，以苦干、實干、拼命干的工作作風，全面推動企業高質量發展，努力走出一條滄鹽特色的質量發展新路。
最后，祝大家在新的一年里，身體健康、工作順利，闔家歡樂，萬事如意！
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